國有企業合同制作、審查、履行、風險防控與爭議解決 暨《合同編司法解釋（草案）》解析專題研討班

相關內容導讀“合同管理”

財務法律必備與合同風險控制  上海 2022/6/13(2天)

財務法律必備與合同風險控制培訓，內容涉及從財務的角度，重新認識合同，財務人員審查合同應管控的重要事項，財務人員如何防范與把控在履約時的重要事項，合同管理總體審核的風險把控等，旨在使學員掌握財務法律必備與合同風險控制技能。

國有企業合同制作、審查、履行、風險防控與爭議解決 暨《合同編司法解釋（草案）》解析專題研討班  其他 2022/6/16(2天)

因此為了配合《民法典·合同編》法條的實施,分別在全國各地繼續舉辦國有企業合同管理、審查、履行暨法律風險防范操作實務高級研討班。為您整合合同管理、審查、訂立與合同的履行,分析企業合同法律風險管理要點。希望各單位積極組織相關人員參加。

從傳統采購到數字化供應管理  廣州 2022/6/16(2天)

從傳統采購到數字化供應管理課程，將從數字化采購的發展，結合數字化尋源，需求管理，采購戰略數字化，可視化庫存與交付管理，數字化合同管理與數字化供應績效管理等方面，結合業界的實踐，幫助學員了解數字化采購轉型的框架，工具與方法，全面提升對于智慧采購，數字化采購的認知，為企業的數字化轉型打造基礎。

完美合同 -采購及銷售人員必備合同法律知識＆風險防控（面授/在線）  北京 2022/6/17(2天)

采購及銷售人員必備合同法律知識課程中，田庭峰律師將利用自身豐富的合同法律實戰經驗，結合大量生動典型的案例，使學員充分認識到其日常商務作業中潛伏的法律風險，了解必要的法律知識并在實際工作中做到活學活用，結合不同經濟合同類型介紹談判技巧、合同管理流程、合同供應商評估及管理等知識。

相關內容導讀“審查”

財務法律必備與合同風險控制  上海 2022/6/13(2天)

財務法律必備與合同風險控制培訓，內容涉及從財務的角度，重新認識合同，財務人員審查合同應管控的重要事項，財務人員如何防范與把控在履約時的重要事項，合同管理總體審核的風險把控等，旨在使學員掌握財務法律必備與合同風險控制技能。

國有企業合同制作、審查、履行、風險防控與爭議解決 暨《合同編司法解釋（草案）》解析專題研討班  其他 2022/6/16(2天)

因此為了配合《民法典·合同編》法條的實施,分別在全國各地繼續舉辦國有企業合同管理、審查、履行暨法律風險防范操作實務高級研討班。為您整合合同管理、審查、訂立與合同的履行,分析企業合同法律風險管理要點。希望各單位積極組織相關人員參加。

EHS專業能力提高班（機械/電氣/上鎖掛牌/承包商管理）  上海 2022/8/11(2天)

EHS專業能力課程培訓，內容涉及設備防護罩應該關注的5個點，防電個人防護裝備的維護保養，上鎖掛牌程序標牌及標簽，上鎖掛牌操作的9大步驟，承包商安全管理的重要性和必要性，承包商的資質和專業技術能力的審查等，旨在使學員掌握EHS專業能力提升技能。

相關內容導讀“國有企業”

深化國有企業三項制度改革暨國有企業經理層成員任期制與契約化管理改革操作要點專題研討班  成都 2022/6/15(4天)

深化國有企業三項制度改革暨國有企業經理層成員任期制與契約化管理改革操作要點專題研討班課程，旨在全面推行任期制和契約化管理是深化國企改革、完善現代企業制度的重要舉措，是深入三項制度改革最后一公里改革行動，是國有企業經理人管理方式的必然趨勢。中央企業和地方國資委要明確工作職責和目標任務，健全工作機制和督促考核機制，保證盡快完成各級子企業推行任期制和契約化管理。

國有企業法務、合規、內控、風險一體化管理體系建設暨投資經營損失責任追究操作實務高級研討班  北京 2022/6/15(4天)

國有企業法務、合規、內控、風險一體化管理體系建設暨投資經營損失責任追究操作實務高級研討班，旨在在實踐中，國有企業如何構建既符合自身特色又滿足監管要求的風險管理體系；如何厘清風險管理、法務、合規管理、內部控制和違規責任追究之間的內在邏輯；如何有效整合風險監督資源，重構風險管理職能，提升風險綜合防控能力呢。

國有企業紀檢監察干部履職能力提升高級研修班  成都 2022/6/16(2天)

國有企業紀檢監察干部履職能力提升培訓，深入貫徹落實習近平中國特色社會主義思想，完善國有企業治理體系,進一步深化紀檢監察體制改革,提高黨委紀委干部監督執紀能力,推進建立和完善中國特色現代國有公司制度。

基層黨支部書記暨黨務骨干業務能力提升專題培訓班  武漢 2022/6/16(2天)

基層黨支部書記暨黨務骨干業務能力提升專題培訓班課程，旨在為深入貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神，進一步加強和改進新時代國有企業基層黨支部工作，促進黨建與企業生產經營深度融合，并落實中央加強基層黨建工作和全國干部教育培訓工作會議要求，全面提升各級國有企業黨建和黨務干部工作水平，著力提高基層黨支部工作標準化、規范化、精細化水平，增強基層黨支部書記與黨務骨干在新時代下的履職能力和綜合素質，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范作用，更好的讓黨建服務于企業生產經營。