員工培訓的認識和誤區

　　人才是企業最根本、最重要的競爭優勢和可持續發展的寶貴資源。隨著跨國公司的涌入和知識經濟的發展，中國家族企業所面臨的市場形勢日趨嚴峻。為了適應這一變化，也為了使自己在激烈的市場競爭中立于不敗之地，許多家族企業越來越重視員工的培訓與開發。

　　但由于家族企業員工培訓存在認識和操作誤區，難以取得良好的預期效果。因此家族企業必須采取相應的措施，建立科學的員工培訓機制，培養學習型員工，打造學習型企業，建立科學的員工培訓體系。

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